Trouver un emploi dans une métropole comme Moscou n’est pas si difficile. Tout d'abord, vous devez étudier les offres d'emploi dans des journaux comme « Travail et salaire », « De main en main », etc.
Il est beaucoup plus difficile de décider où l'on veut vraiment travailler : dans la rue, dans un bureau, dans une usine, devant une machine ou devant un ordinateur.
Vos gains dépendront de votre choix. De plus, les revenus dépendent des connaissances et de la capacité à se présenter correctement.
Est-il facile de trouver un emploi à Moscou ? Pour des personnes jeunes, travailleuses et actives qui ont une grande envie de travailler et qui s'efforcent d'y parvenir, rien n'est impossible, même en tenant compte de leur emploi du temps.
Il est important d’apprendre par vous-même qu’il ne faut pas avoir de grands espoirs d’argent facile.
Pour les non-résidents qui n'ont pas d'inscription sur leur passeport, par exemple, les revenus seront bien inférieurs à ceux des citoyens disposant d'un tel document.
Cependant, ce n'est pas encore un fait : possédant les qualités et les compétences requises par la direction, possédant des qualifications pour l'un des postes vacants les plus populaires, tout citoyen, et pas seulement moscovite, peut compter sur un bon travail bien rémunéré.
Les journaux ont presque toujours besoin de travailleurs tels qu'un chauffeur, un concierge, un gérant, un cuisinier, un serveur ou un vendeur. Par conséquent, ceux pour qui l'objectif de trouver un emploi à Moscou est une priorité devraient prêter attention à cette catégorie.
Postes vacants populaires à Moscou - quelles professions sont nécessaires dans la capitale
Le désir de vendre, de fournir de l'aide et de compter les revenus sont les activités les plus populaires choisies par les habitants de Moscou. Cependant, d'un autre côté, les professions telles que directeur commercial, secrétaire et comptable ne sont pas seulement les postes vacants les plus recherchés, mais aussi les postes vacants les plus recherchés par les employeurs ; sinon, la demande crée l'offre.
L'un des cinq postes vacants les plus populaires à Moscou était celui de secrétaire-commis, qui occupait la première place dans cette liste. Curieusement, 100 % des candidats postulant à ce poste sont des femmes.
Aujourd'hui, la liste des cinq professions les plus populaires à Moscou ressemble à ceci :
- Secrétaire - 15 mille postes vacants
- Directeur des ventes - 13 mille
- Comptable - 11 mille
- Vendeur - 7 mille
- Avocat – 6 mille
Trouver un emploi dans l'une de ces spécialités à Moscou n'est pas difficile.
Il est aisé de constater que parmi ces postes vacants se trouvent des métiers typiquement féminins. Et même la profession d'avocat est aujourd'hui également très demandée par les femmes. Plus récemment, seul le sexe fort a postulé à ce poste, mais désormais 57 % des femmes postulent.
Voici une liste des postes vacants à Moscou - les chiffres indiquent le nombre d'annonces en cours.
Il existe de nombreux postes vacants dans les domaines du transport et de la logistique, dans le secteur automobile et dans la production.
Fonction publique et la haute direction Ils ne trouvent évidemment pas leurs employés sur les sites d’emploi, mais c’est logique : il n’y a pas beaucoup de postes vacants ici.
Comment trouver un emploi à Moscou - histoires de lecteurs
NDLR : nous avons légèrement modifié les histoires : erreurs, vocabulaire.
Timur (venu d'Ouzbékistan): Bien qu'on dise que seuls les nouveaux arrivants travaillent à Moscou, il est très difficile de trouver un emploi sans inscription. Éducation, compétences, expérience professionnelle, qualités personnelles, tout cela cesse d'intéresser l'employeur lorsqu'il découvre que vous venez d'Ouzbékistan.
Ils offrent des emplois de second ordre et paient un ordre de grandeur inférieur à celui des emplois locaux. J'ai obtenu le poste de chargeur dans un supermarché « hérité » d'un compatriote, et ils l'ont pris de période de probation et étaient toujours soumis à des quarts de travail peu pratiques. Au bout d'un moment, je m'y suis habitué et je suis devenu employé de gymnase, mais ici, j'ai été aidé par le fait de parler russe sans accent, mais pour beaucoup, c'est un problème.
Tout dépend de la personnalité de l'employeur, une bonne relation avec la direction est la clé de l'évolution de carrière !
Travailler comme manager à Moscou
Evgeniy (récemment diplômé de l'université, manager): Avant même d'obtenir mon diplôme, j'ai commencé à surveiller le marché du travail et j'étais sûr que je trouverais un emploi sans aucun problème. Mais lorsque j’ai reçu le précieux document entre mes mains, j’ai été déçu. Tout d'abord, sur plusieurs sites, et j'ai perdu deux semaines d'attente.
Il a ensuite commencé à rechercher des options appropriées parmi les postes vacants disponibles sur les mêmes sites. Plusieurs fois, je suis tombé sur des agences pour l'emploi douteuses, parfois de vraies entreprises, mais le texte de l'annonce différait des conditions de travail et du salaire réels proposés. Je suis même allé plusieurs fois à un entretien, mais en vain.
Sans expérience professionnelle, il est impossible d'obtenir un emploi avec un salaire décent, et acquérir de l'expérience pour quelques centimes n'est pas du tout les perspectives que je me suis décrite lorsque j'ai étudié pendant cinq ans dans une université de la capitale. Du coup, l’amie de ma mère m’a embauché, ce qui est étrange pour une métropole où la main-d’œuvre afflue de tout le pays et de l’étranger.
Travailler dans un hôpital
Katya (venant de Saratov): les salaires des travailleurs du secteur public dans notre pays sont pitoyablement bas, mais ils varient également selon les régions. Dans ma Saratov natale, je travaillais pour 0,7 fois le salaire d'une infirmière et aucune amélioration de ma situation financière n'était attendue. Après avoir entendu des histoires de revenus exorbitants dans des établissements médicaux privés de la capitale, j'ai décidé de changer de lieu de travail.
Mais personne ne m'attendait à Moscou. Un ancien diplôme d'une faculté de médecine ne suffisait pas pour combler le poste vacant : il fallait suivre des cours pour confirmer les qualifications. Mais à l'hôpital de la ville, il y avait un poste vacant pour un jeune travailleur médical, une infirmière, pour faire simple. Le travail n'est peut-être pas aussi prestigieux, mais le salaire pour 8 équipes par mois est supérieur à 20 équipes avant le déjeuner à Saratov.
Avec la permission de la direction, j'ai changé d'équipe et j'ai travaillé deux jours après six heures. J'ai loué un appartement dans la région et je rentrais chez moi une fois par mois.
Six mois plus tard, avec l'aide de la direction aux frais de l'hôpital, j'ai suivi les mêmes cours et j'ai été transférée au poste d'infirmière. L'argent est bon selon les normes de Moscou, mais très important pour les provinces. Vous devez maintenant travailler dans cet hôpital pendant trois ans, puis tenter votre chance dans une clinique privée.
Où et comment chercher un emploi ? Comment trouver rapidement un emploi Bon travail sans éducation ni expérience ? Comment trouver un travail qui vous plaît ?
Nous vous indiquerons les mesures que vous devez prendre pour résoudre le problème de l'emploi dans un court laps de temps.
Même les moments difficiles crise économique- ce n'est pas une raison pour abandonner. Et dans les moments difficiles, il est tout à fait possible de trouver un emploi, il suffit de savoir où et comment chercher.
Cet article sera utile aussi bien aux personnes ayant peu d'expérience professionnelle derrière elles qu'aux spécialistes expérimentés dans leur domaine. Chacun y trouvera de nombreux conseils utiles et efficaces pour trouver l’emploi de ses rêves.
Alors commençons !
1. Comment trouver un bon emploi et par où commencer vos recherches
Selon le ministère du Travail, une augmentation du chômage a été enregistrée au cours du mois dernier (janvier 2016) dans la plupart des régions de la Fédération. Le ministère du Développement économique prévoit une augmentation du nombre de chômeurs de 400 à 450 000 personnes cette année.
Ce nombre peut s’ajouter en toute sécurité aux 3,9 millions de personnes déjà inscrites comme citoyens au chômage.
Mais les enquêtes auprès des services du personnel inspirent également un certain optimisme : un quart des entreprises envisagent d'augmenter leurs effectifs cette année, même si elles envisagent d'embaucher uniquement les collaborateurs les plus énergiques et les plus compétents. Comment trouver un emploi dans une telle situation ? Où chercher du travail à Moscou, Saint-Pétersbourg et dans d'autres villes ?
Par où commencer à chercher ?
La première chose que vous devrez apprendre par vous-même est que vous devrez chercher un emploi par vous-même – personne ne le fera à votre place. Même si vous ne devriez pas trop compter sur l'aide de vos amis et de vos proches, leur dire que vous cherchez un emploi est votre première priorité. Ne surestimez pas l'aide des agences pour l'emploi : elles sont certes utiles, mais elles ont leurs propres intérêts et chacune d'entre elles ne remplit pas ses fonctions à 100 %.
Décidez d’abord de quelques questions importantes par vous-même :
- Quel genre de travail souhaitez-vous trouver ?
- Quel horaire vous convient ?
- Quel salaire attendez-vous ?
- Serez-vous capable de travailler loin de chez vous et quel est votre temps de trajet quotidien acceptable ?
- Votre travail améliorera-t-il votre qualité de vie ?
Après avoir décidé des priorités, vous pouvez commencer à prendre des mesures spécifiques. Si vous savez exactement ce que vous voulez, vous aurez moins de chances d'obtenir un emploi que vous voudrez quitter au cours de votre première semaine.
Et cela vaut également la peine d'identifier immédiatement les domaines peu prometteurs - des endroits où, d'une part, ils ne vous attendent pas, et d'autre part, même s'ils le sont, ils vous offriront le salaire minimum.
Il y a quelques années, les domaines de carrière considérés comme les moins prometteurs étaient : les sciences, les services publics, la culture, les sports et la sécurité. Aujourd’hui, selon les experts, une récession menace le secteur bancaire et le tourisme. Cela augmentera considérablement le chômage des femmes.
Selon les prévisions, une diminution du nombre de prêts hypothécaires accordés pourrait réduire la construction, provoquant ainsi une augmentation du chômage chez les hommes.
La partie masculine de la population n'a pas non plus rien à « attraper » dans l'industrie automobile (dans certaines usines, il ne reste déjà qu'une seule équipe et les salaires ont baissé de 20 %). Le personnel dans le secteur de la vente d'automobiles sera réduit, même si l'on s'attend à une certaine augmentation des postes vacants dans le secteur de la réparation automobile.
La stagnation du secteur de la restauration poussera des milliers de serveurs et de cuisiniers à la rue. Le chômage va augmenter parmi les maquilleurs, les stylistes, les cosmétologues et les travailleurs de l’hôtellerie. Parmi les employés de bureau, on s'attend à une réduction du nombre d'avocats et d'économistes en raison de la surproduction des 2-3 dernières années.
Tous les autres domaines sont relativement prometteurs.
2. Où trouver rapidement un emploi ou un emploi à temps partiel
Exister moyens rapides recherche d'emploi pour étudiants et personnes sans expérience. Nous avons rassemblé dans cette section conseils pratiques, qui aidera ceux qui ont besoin de revenus rapides mais n'ont pas de compétences professionnelles à trouver un emploi temporaire.
Pour un étudiant sans expérience
Il existe des milliers d'offres sur Internet destinées aux diplômés et aux étudiants universitaires. Il ne faut pas se réjouir particulièrement du nombre d’offres : tous les postes vacants ne promettent pas des revenus vraiment stables. Les étudiants se voient généralement proposer des activités peu rémunérées et à forte intensité de main-d'œuvre :
- promoteur;
- courrier;
- serveur;
- Directeur des ventes;
- animateur;
- agent de sécurité (gardien).
Certains types de travail impliquent un emploi exclusivement saisonnier, idéal pour les étudiants pendant les vacances d'été. Avec l’avènement du World Wide Web, les recherches d’emploi sont devenues beaucoup plus faciles et efficaces. Il est désormais devenu plus facile pour un étudiant sans expérience professionnelle de trouver un poste vacant. Nous l'avons déjà écrit, cet article aborde également les options permettant de gagner de l'argent via Internet pour les jeunes.
Peu de gens continuent d'utiliser les publications imprimées (même s'il est trop tôt pour écarter les journaux et magazines dédiés aux postes vacants) : il suffit d'accéder à la ressource et de se familiariser avec les offres déjà classées en catégories et sections. Vous pouvez même créer un CV détaillé et le publier sur des portails de recherche d'emploi, peut-être que les employeurs choisiront eux-mêmes votre candidature.
Sans éducation
Le travail sans éducation implique à peu près les mêmes postes vacants que dans le cas du travail étudiant à temps partiel - coursiers, agents de sécurité, serveurs, chargeurs, ouvriers dans les zones de vente des supermarchés. Ne comptez pas sur des employeurs particulièrement généreux et ne vous précipitez pas pour répondre à la première offre qui vous arrive.
Tout d'abord, étudiez tous les postes vacants qui vous plaisent, dressez une liste des offres qui vous intéressent, en les classant par ordre d'attractivité personnelle.
Pesez le pour et le contre et n'ayez pas peur de dire « non » à l'employeur si le poste vacant, pour une raison quelconque, ne vous intéresse plus (loin de chez vous, travail de nuit et autres nuances). N'ayez pas peur si une pré-formation vous est proposée. De cette façon, vous acquerrez de l’expérience et des compétences qui pourraient vous être utiles à l’avenir.
Même après avoir obtenu un emploi de stagiaire, vous pouvez être persévérant et obtenir rapidement un poste plus lucratif dans la même entreprise. Nous avons déjà publié un article sur les emplois à temps partiel sur notre site internet, nous vous recommandons de le lire.
En crise
La situation économique difficile entraîne des ajustements dans nos vies. Nous avons déjà fourni ci-dessus des statistiques sur le chômage et les licenciements dans certaines régions. À l’heure actuelle, il existe un net déséquilibre entre l’offre et la demande à Moscou, Saint-Pétersbourg, Novossibirsk et dans d’autres villes de la Fédération de Russie.
Comment trouver un emploi en temps de crise ? Il n'y a qu'une seule option : être actif dans la recherche de postes vacants : publiez votre CV non pas sur un seul site Headhanter, mais sur au moins 3 à 5 portails. Les budgets des employeurs consacrés à la recherche de travailleurs sont également limités et les recherches effectuées par l'intermédiaire des agences de recrutement sont principalement financées par les employeurs.
La bonne approche pour trouver un emploi représente la moitié, voire la majeure partie, du succès.
Peu importe que vous ayez de l'expérience et des connaissances, que vous soyez diplômé d'une université ou que vous ayez seulement 9 ans d'école, le facteur principal est : la confiance en soi, la conscience, le désir de se développer et de s'améliorer. Nos conseils vous aideront également à trouver un bon emploi : lisez-les attentivement et assurez-vous de les mettre en pratique.
Astuce 1. Soyez persévérant et méthodique : voulez-vous RECHERCHER un emploi ou en TROUVER un ?
Persévérance, méthode, approche systémique et la formation théorique sont les principaux facteurs de réussite. Décidez de ce que vous voulez vraiment - recherche travailler ou trouver son?
«Je cherche un emploi» est un bon bouclier psychologique contre les réclamations des membres de la famille et des proches. N'oubliez pas qu'il faut chercher un emploi uniquement pour en trouver un, améliorer sa qualité de vie et changer sa situation financière.
Important : la recherche d'emploi est aussi une sorte de travail ! Vous devez aborder cette question avec autant de sérieux et de responsabilité que vous le feriez pour tout autre travail. Une fois votre CV rédigé, n’oubliez pas de le mettre à jour et de le diffuser sur plusieurs sites. Envoyez-le à tous les employeurs qui sont au moins théoriquement intéressés par vous. Peu importe si vous semblez insistant : les entreprises apprécient généralement les employés persévérants et énergiques.
Un bon exemple
Une de nos connaissances, Victor, cherche un emploi depuis environ un an et demi, mais n'a pas encore trouvé de place.
La recherche de postes vacants est devenue une sorte de rituel quotidien. Il consultait régulièrement les sites de recherche d'emploi, notait les numéros de téléphone et les coordonnées des entreprises et appelait souvent des employeurs potentiels. Parfois, j'allais même à des entretiens.
Même s'il était plutôt satisfait du salaire et d'autres facteurs, il a quand même trouvé un moment où le travail ne lui convenait pas.
Le patron est une femme, le bureau est dans un quartier non prestigieux, il n'y a pas de fontaine à eau sur le lieu de travail. En d’autres termes, Victor ne voulait tout simplement pas trouver un emploi, mais en chercher un et créer une apparence d’activité.
Avec cette approche, les chances d’améliorer votre vie sont certainement minimes.
Astuce 2. Quel est le meilleur choix : un emploi bien rémunéré ou un emploi que vous aimez ?
L’idéal, bien sûr, est d’avoir un travail bien rémunéré et agréable. Mais dans la pratique, un endroit très rentable ne vous convient pas toujours.
La question soulevée dans le titre de ce paragraphe est tranchée par chacun individuellement.
Les psychologues insistent sur le fait qu'il vaut mieux faire ce qu'on aime, même si ce métier ne rapporte pas immédiatement des revenus élevés.
- Premièrement, tout emploi implique le développement de compétences professionnelles. Peut-être que le salaire n'est pas trop élevé pour le moment, mais en augmentant vos qualifications et votre niveau, vous pouvez toujours compter sur une augmentation de vos revenus.
- Deuxièmement, aller à un travail que vous n'aimez pas, comme aller aux travaux forcés, ressentir des émotions négatives, est nocif pour votre santé.
Le système immunitaire dépend directement de notre état psycho-émotionnel : il a été prouvé que les personnes qui font des choses qu’elles n’aiment pas et perçoivent le travail comme un « mal nécessaire » sont plus susceptibles de développer des maladies infectieuses et chroniques.
Une personne passe une partie importante de sa vie au travail. Voulez-vous être constamment déprimé, vous plaindre de la vie, mal dormir et compter les minutes jusqu'à la fin de la journée de travail ? Nous en sommes sûrs.
Alors, faites un choix en faveur du poste vacant qui vous plaît personnellement, et non de votre mari (épouse, belle-mère, papa, maman).
Astuce 3. Utilisez autant d'options de recherche d'emploi différentes que possible
Diversifiez votre recherche autant que possible. Comment plus de façons Plus vous postulez à la recherche d’emploi, plus vos chances de réussite sont élevées. Dans la section suivante de l’article, nous les examinerons plus attentivement, en identifiant les avantages (et les éventuels inconvénients) de chacun d’eux.
Il existe certaines directives de rédaction de CV que vous devez suivre si vous souhaitez impressionner votre employeur comme étant préparé, motivé et unepersonne sérieuse. Un curriculum vitae est la première chose sur laquelle un employeur fonde ses conclusions lorsqu'il examine un candidat spécifique pour un candidat.
Le résumé doit être :
- Concis et contenant uniquement des informations pertinentes et importantes. L'employeur n'a généralement pas le temps de lire vos essais détaillés et détaillés, les informations doivent donc être publiées de manière aussi concise, efficace et correcte que possible. Ne décrivez pas votre Le chemin de la vie dans la rubrique « à propos de moi », dès la maternelle. Il doit contenir des informations utiles à l'employeur, mettant en valeur vos mérites professionnels ou démontrant votre capacité à travailler en équipe.
- Écrit sans erreurs ni incohérences logiques. Même si vous êtes embauché comme tourneur dans une usine, vous devez vous montrer une personne compétente et responsable : heureusement, de nos jours, il n'est pas difficile de vérifier s'il y a des erreurs dans un texte. La capacité de présenter des informations de manière logique et structurée est une qualité valorisée dans n’importe quel poste.
- Bien conçu. Chaque colonne de ce document se voit attribuer une place spécifique. Si vous écrivez sur vos qualités professionnelles et personnelles dans une seule section ou si vous êtes négligent dans la conception de votre CV, il est peu probable que les spécialistes des ressources humaines vous bombardent d'invitations à un entretien.
Le CV doit inclure : les informations personnelles et de contact, les souhaits de travail futur, expérience, compétences professionnelles, formation, récompenses et diplômes professionnels existants.
Les escrocs, dans ce cas, sont des entreprises qui veulent que vous travailliez gratuitement ou qui espèrent obtenir votre argent. La fraude en ligne est particulièrement courante. Il n’est pas facile de distinguer les employeurs honnêtes des escrocs : les escrocs savent inspirer confiance et faire bonne impression.
La règle la plus vraie
Si quelqu'un souhaite que vous transfériez une certaine somme d'argent sur un certain compte (acompte, chèque de fidélité, paiement aides à l'enseignement ou du matériel), vous êtes très probablement victime d'une arnaque.
Astuce 7. La prière pour le travail est votre aide supplémentaire
Un appel à la prière adressé au saint orthodoxe Spyridon de Trimifunt aide les croyants à trouver un bon travail.
Ce saint et faiseur de miracles, qui a vécu au début de notre ère, aide ceux qui en ont besoin à gagner en confiance, en autonomie et à trouver l’œuvre de leur vie.
Ils prient saint Spyridon lors des troubles de la vie, des difficultés financières et du manque de travail.
4. Moyens efficaces pour trouver un emploi - TOP 7 des options populaires
Nous présentons ici moyens efficaces recherche d'emploi. Avec leur aide, vous pouvez couvrir le nombre maximum de postes vacants et d'offres.
1) Contacts personnels : proches, amis, réseaux sociaux
Les statistiques montrent: dans petites entreprises 40 % des salariés obtiennent un emploi grâce à des connaissances par l'intermédiaire d'amis, de parents ou via réseaux sociaux. En postant simplement un message de recherche d'emploi dans votre statut sur Facebook ou VKontakte, vous augmenterez considérablement vos chances de trouver un emploi grâce à des connaissances proches ou lointaines.
Prévenez votre entourage que vous recherchez un poste vacant et le bouche à oreille deviendra votre assistant en la matière.
2) Communautés professionnelles
Les communautés professionnelles sont à la fois un phénomène nouveau et bien connu de l’humanité. C'est le nom donné à un groupe de personnes qui sont engagées dans un certain domaine d'activité et échangent régulièrement des expériences et des contacts entre elles et développent conjointement le plus méthodes efficaces résoudre des problèmes professionnels.
Souvent, les représentants de ces communautés échangent également des informations sur les postes vacants, les postes vacants et d'autres informations utiles pour une personne à la recherche d'un emploi.
3) Annonces gratuites dans les journaux
Publications imprimées – déjà un peu dépassées, mais toujours méthode actuelle recherche d'emploi. La principale catégorie de personnes qui utilisent les journaux pour faire de la publicité gratuite sont les personnes âgées, conservatrices et méfiantes. technologies modernes. Certaines entreprises qui publient des offres d'emploi dans les journaux les dupliquent sur des sites Internet.
4) Sites de recherche d'emploi en ligne
La méthode la plus pertinente aujourd'hui. Il existe des dizaines de sites sur Internet qui mettent quotidiennement à jour des listes de centaines de postes vacants dans tous les domaines d'activité professionnels possibles. Une bonne utilisation des portails en ligne vous permettra de trouver un emploi rapidement et gratuitement.
Les sites d'emploi les plus populaires :
- Job.ru- un portail populaire pour les demandeurs d'emploi et les employeurs. Une interface très simple du site vous permettra d'attendre facilement et simplement que les employeurs vous appellent. L'inscription et la rédaction d'un CV sur le site ne prendront pas plus de 20 minutes.
- Chasseur de têtes(hh.ru) - ce site pratique, fonctionnel et à jour fonctionne dans chaque ville, compte des centaines de milliers de postes vacants (en fonction, bien sûr, de la population) et plusieurs millions de CV de candidats de toute la Russie ;
- En effet(ru.indeed.com) est un portail tout aussi populaire conçu pour un public de demandeurs d'emploi de tous âges et de toutes spécialités. Son avantage réside dans le fait qu'il collecte des données sur un poste vacant donné à partir de divers portails Internet. Les développeurs ont également créé une application mobile pratique.
- Avito(avito.ru) est un site panrusse d'annonces gratuites, où se trouvent, entre autres, des sections de recherche d'emploi dans la ville de votre résidence : « postes vacants » et « offres de services » ;
- "Travail Yandex"(rabota.yandex.ru). Un service de recherche d'emploi spécial de Yandex, le moteur de recherche le plus populaire de RuNet.
- Rabota.ru- un site spécialisé réputé.
Ce ne sont là que les sites les plus populaires ; vous pouvez en trouver un grand nombre sur Internet. Cela vaut également la peine de prêter attention aux portails de votre ville locale. Très souvent, ils publient également des annonces d'employeurs locaux.
Il est préférable de consulter les offres d'emploi à partir du lundi, en suivant les nouvelles offres chaque matin. Les « inconvénients » possibles de cette méthode incluent un grand nombre de candidats par offre.
5) Suivi des postes vacants sur les sites Internet des entreprises et diffusion ciblée des CV
Si vous êtes spécialiste d'un métier ou rêvez de travailler dans une entreprise précise, ciblez votre recherche : vous pouvez suivre les offres d'emploi sur les ressources des entreprises qui vous intéressent et envoyer votre propre CV à leurs services RH.
Une méthode totalement fiable et productive pour trouver un emploi, surtout si vous avez quelque chose qui intéresse l'employeur. La concurrence entre les employeurs dans les conditions du marché est très forte : ils essaient également de ne pas perdre d'employés précieux.
6) Agences de recrutement
Les agences de recrutement travaillent par l'intermédiaire de recruteurs : vous leur laissez votre CV, ils recherchent un employeur. Attention - toutes les agences de recrutement ne sont pas « propres » - parmi elles se trouvent souvent des escrocs ou simplement des entreprises qui n'effectuent pas leur travail au bon niveau.
7) Propre site Web
Une autre méthode moderne et pertinente de recherche d’emploi. Certes, votre propre site Web vous aidera si vous avez quelque chose à offrir à l'employeur - vos qualifications élevées, confirmées par des exemples de travaux réalisés (portefeuille), vos capacités pour une activité spécifique.
Avoir votre propre site Web est particulièrement utile pour trouver du travail à distance en tant que concepteur, rédacteur, spécialiste du marketing et de la publicité.
Tableau comparatif de l'efficacité des différentes méthodes de recherche d'emploi :
| № | Méthode de recherche | Dépenses | Atteindre le public des employeurs | Temps de recherche |
| 1 | Parents, amis, connaissances | Gratuitement | Petit | Généralement de 3 jours à un mois |
| 2 | Communautés professionnelles | Gratuitement | Petit, ciblé | Quelques mois |
| 3 | Journaux | Coût de l'annonce | Grand | Non limité |
| 4 | Sites internet | Gratuitement | Presque tous les postes vacants en ville | Non limité |
| 5 | Propre site internet | Coût de création d'un site internet | Limité | Non limité |
| 7 | Suivi des offres d'emploi sur les sites Internet des entreprises | Gratuitement | Limité, ciblé | Non limité |
| 8 | Agence de recrutement | Gratuit / ou une partie du premier salaire | Grand | Quelques semaines |
5. Comment trouver un emploi - 7 domaines d'emploi populaires
Beaucoup de gens veulent obtenir un emploi prestigieux. Dans cette section, nous avons examiné les domaines d’emploi des élites les plus populaires.
À la police
Les forces de l'ordre auront toujours besoin de nouveau personnel : le travail est dur, dangereux, mais bien sûr nécessaire. Il n'y a presque aucun retard dans les salaires des policiers et les employés eux-mêmes bénéficient d'une liste impressionnante d'avantages et de privilèges prévus par la loi. Mais tout le monde n’est pas engagé pour servir dans la police.
Une condition presque obligatoire est le service militaire, une santé irréprochable, une bonne forme physique. Ce qui compte, c'est la stabilité émotionnelle, qui est testée dès la phase initiale de sélection des candidats par le biais de tests.
Des jeunes de tout sexe âgés de 18 à 35 ans sont recrutés pour servir comme policiers. Les exigences de formation des candidats dépendent du poste pour lequel ils postulent. Une formation spécialisée ne sera certainement pas superflue si vous envisagez une évolution de carrière.
Au FSB
Théoriquement, les citoyens de la Fédération de Russie qui, en raison de leurs qualités professionnelles, physiques et personnelles, ainsi que de leur âge et de leur éducation, peuvent devenir employés du FSB peuvent effectuer responsabilités professionnelles. En plus de la liste des documents requis, les candidats doivent réussir :
- Tests psychophysiques de résistance au stress.
- Tests de consommation de drogues et de substances psychoactives.
- Contrôle de condition physique.
- Examen médical.
De plus, tous les futurs employés du Service de Sécurité doivent se soumettre à l'accès aux secrets d'État.
Vers Gazprom
Gazprom est l'entreprise la plus rentable et la plus stable du pays, un acteur influent non seulement sur le marché économique russe mais aussi sur le marché économique mondial. Trouver un emploi chez Gazprom est le rêve de beaucoup de nos compatriotes. On pense qu'il est impossible d'obtenir un emploi dans cette entreprise sans relations personnelles, mais ce n'est qu'un stéréotype.
Vous pouvez commencer votre recherche d'emploi chez Gazprom sur les sites Internet de ces entreprises, où des offres d'emploi sont régulièrement publiées. Si, en outre, vous êtes un bon spécialiste dans votre domaine, diplômé d’une université prestigieuse, alors il est fort possible que les portes de l’entreprise vous soient ouvertes avec hospitalité.
À la Banque
Ce domaine a toujours intéressé les personnes qui rêvent d'une carrière, de revenus stables et de profits élevés. Les experts prédisent un certain déclin dans cette direction dans les années à venir : très probablement, les travailleurs ordinaires - chefs hiérarchiques, caissiers, etc. - seront licenciés.
Il n'y a pas d'exigences de formation strictes pour les consultants et les responsables des opérations (employés du front office). En règle générale, les étudiants des universités d'économie et de droit et les personnes ayant une expérience en gestion viennent dans les banques.
Il existe de nombreux postes de départ dans les banques où des personnes sans expérience peuvent être embauchées. En 1 à 2 ans, de nombreux jeunes parviennent à évoluer verticalement ou horizontalement en termes de carrière. Certes, les salariés sans expérience ne peuvent pas compter sur des salaires très élevés. Cependant, vous pouvez attendre un an ou deux pour le bien de votre future carrière.
Par rotation
Les constructeurs, les chauffeurs, les conducteurs de bulldozers, les conducteurs de tracteurs et les représentants d'autres professions, dont les compétences sont requises dans les conditions difficiles du Grand Nord et de l'Arctique, travaillent par rotation.
L'essence de la méthode de rotation est simple : une équipe se met au travail pendant 1 à 3 mois et exerce ses fonctions sans interruption de la production - vivant dans des logements temporaires sur des chantiers de construction, d'exploitation minière ou de transformation.
Théoriquement, toute personne possédant la spécialité requise et prête à travailler dans des conditions difficiles peut être embauchée comme travailleur en rotation.
Avertissement
Les personnes qui tentent de trouver un emploi par rotation peuvent se heurter à une « arnaque » : des entreprises qui collectent soi-disant des « frais d'entrée » auprès des « futurs employés » pour l'inscription.
Pour éviter cela, travaillez uniquement avec des entreprises disposant de bureaux de représentation.
À l'étranger
Pour trouver un emploi à l'étranger (nous ne parlons pas de la Chine et de la Mongolie, mais de l'Europe, des USA, du Canada, de l'Australie), il faut chercher un poste soit via une agence de recrutement, soit sur des sites étrangers.
Les représentants des spécialités techniques recherchées - programmeurs, ingénieurs, concepteurs, informaticiens - ont de grandes chances de travailler à l'étranger. Ils offrent de bonnes options aux financiers et aux top managers.
Naturellement, sans connaître la langue, vous pouvez obtenir travail normal dans un autre pays, c'est presque impossible. Concurrence sur le marché du travail dans les pays Europe de l'Ouest très haut. Outre les demandeurs d'emploi locaux, des personnes originaires de l'Europe de l'Est, de Turquie et de pays asiatiques tentent d'y trouver du travail.
Vous pouvez obtenir un emploi en Fédération de Russie dans une entreprise internationale, puis rechercher des opportunités de transfert dans un bureau à l'étranger. Si vous déployez un maximum d'efforts et d'efforts, ce sera une tâche tout à fait réalisable pour une personne ambitieuse et déterminée.
Pour le service gouvernemental
Loin d'être la pire option d'emploi (surtout en période de crise). Il y a presque toujours un concours pour les postes vacants de fonctionnaire : le meilleur candidat possible est sélectionné.
Le processus d'entrée dans le service se déroule étape par étape - d'abord, tous vos documents et données sont examinés, puis un test face-à-face ou écrit est effectué pour déterminer le sujet d'une formation spéciale.
Une expérience professionnelle dans votre spécialité (par exemple, dans une banque si vous postulez à un poste financier) sera d'une grande aide. Vous pouvez vous renseigner sur les postes vacants dans la fonction publique sur les sites Internet des autorités municipales ou régionales.
6. Comment trouver du travail à distance sur Internet
Travailler sur Internet est une excellente option pour ceux qui ne veulent pas travailler selon un horaire et « pour quelqu'un d'autre ». Aujourd'hui, vous pouvez trouver du travail sur Internet dans toutes les spécialités humaines et techniques. Les linguistes, philologues, enseignants, designers, avocats, travailleurs médicaux et programmeurs sont recherchés. Nous en avons déjà parlé en détail dans l'un des articles précédents.
Pour percevoir des revenus, il vous suffit d'avoir un accès constant à Internet, à un compte bancaire ou à un portefeuille électronique. Plus le désir d’apprendre et de se développer. Vous pouvez trouver du travail à distance sur le World Wide Web sur des sites spéciaux comme FL.ru et Workzilla.
Affaires Internet – une direction relativement nouvelle qui devient de plus en plus pertinente. Vous pouvez ouvrir votre propre entreprise sur Internet (une boutique en ligne, un portail juridique, une école), ou simplement faire ce que vous aimez à distance.
Si vous êtes journaliste ou philologue, rédigez des textes pour remplir les ressources du réseau de contenu. Si vous êtes professeur d'université, préparez les candidats via Skype ou aidez-nous à thèses. Tout talent peut trouver une application : vos compétences et capacités peuvent être converties en équivalent monétaire.
Travailler sur Internet présente de nombreux avantages :
- Vous pouvez travailler sans éducation spéciale. Vous pouvez ici acquérir des connaissances spécialisées, par exemple en étudiant des articles d'actualité, des cours éducatifs en ligne et des vidéos sur Youtube.
- Le montant du revenu ne se limite pas au salaire. Vous fixez votre propre barre.
- La capacité de gérer votre temps. Lorsque vous travaillez à distance, vous fixez vos propres horaires de travail, choisissez vos jours de congé et contrôlez la durée de vos vacances.
- Beaucoup d'opportunités de croissance personnelle. En tant que votre propre patron, vous pouvez réaliser les projets les plus audacieux et les plus risqués.
Bien sûr, vous devez atteindre un niveau de revenu stable – pas d’un seul coup. Et avec l'expérience, vous comprendrez certainement comment agir avec plus d'efficacité et de compétence. Vous pouvez commencer immédiatement en ouvrant votre propre site Web et en en faisant la promotion. Nous vous avons déjà expliqué comment créer votre propre site Web.
Avec un investissement initial dans le marketing et l'optimisation, vous pouvez en un an transformer votre projet en une entreprise rentable générant un revenu stable.
7. Comment chercher du travail à Moscou
Trouver un emploi à Moscou n'est certainement pas une tâche facile, surtout en période de ralentissement économique. Vous ne pouvez compter sur les postes vacants officiels que si vous êtes inscrit à Moscou. L’emploi informel est une option courante mais risquée. S’il n’y a pas de contrat de travail, vous êtes à la merci totale de l’employeur.
Déménager et trouver une place dans la capitale est un défi pour les personnes énergiques et ambitieuses. Si vous avez les capacités, les connaissances, les compétences et une éducation adaptée, dans la capitale, vous pouvez trouver de nombreuses options pour la réalisation de soi.
Préparez-vous à l'avance à un changement de rythme de vie, à des prix différents et à des niveaux de salaire différents. Si vous envisagez de vivre dans un appartement en location, calculez à l'avance votre niveau de revenus pour couvrir le coût du loyer tout en mangeant bien.
En fin d'article, regardez une courte vidéo pédagogique sur la recherche d'emploi :
8. Conclusion
Vous en savez désormais beaucoup plus sur la manière de trouver un emploi. Nous espérons que nos recommandations vous aideront à trouver un moyen de gagner de l'argent qui vous convient parfaitement en termes d'argent et de réalisation de soi. Nous souhaitons que vous trouviez un passe-temps bien rémunéré, vous n'aurez alors pas à travailler au sens standard du terme.
Comment devenir riche et réussir à partir de zéro - 7 étapes simplesà la richesse pour ceux qui veulent accéder à la liberté financière et vivre la vie de leurs rêves !Lors de la recherche d'un emploi, le plus important est de ne pas se contenter d'une seule méthode de sélection des postes vacants. Allez à la bourse du travail, achetez des journaux, parcourez les annonces sur Internet. Et si quelque chose vous convient, n'hésitez pas à soumettre votre curriculum vitae et à passer des entretiens. Mais il y a ici plusieurs subtilités.
Après vous être rendu en bourse, décidez immédiatement vous-même si vous chercherez un emploi exclusivement dans votre spécialité ou si vous êtes prêt à en accepter un autre, pour autant que le salaire vous convienne. Lorsque vous parcourez les journaux, ne vous laissez pas tenter par des offres qui promettent des sommes fabuleuses pour travailler comme « assistant de bureau ». Recherche uniquement propositions spécifiques, dans des spécialités spécifiques auprès d'employeurs fiables - c'est le droit chemin. Lorsque vous étudiez des sites sur le World Wide Web, concentrez-vous sur votre région. Ainsi, si vous avez besoin de travailler à Moscou, il convient de privilégier les ressources de Moscou plutôt que celles de toute la Russie.
Que faire si vous trouvez une offre vraiment intéressante ? Essayez d'appeler ou de rendre visite à l'employeur en personne. N'écris pas e-mails. Un coup de téléphone ou une visite indiquera votre intérêt pour un emploi, et en plus, cela évitera aux futurs patrons de tracas inutiles. Un autre point important: Juste au moment de planifier la recherche d'un emploi et d'imprimer plusieurs exemplaires. Au bon moment, vous n'aurez pas à vous précipiter pour rédiger un nouveau CV, des copies seront toujours à portée de main et vous caractériseront comme une personne prudente.
En même temps, vous ne devez pas tout dire sur votre vie dans votre CV. L'information doit être intéressante pour l'employeur, rappelez-vous-en. Écrivez brièvement et de manière concise, allez droit au but. De plus, lorsque vous consultez des postes vacants à Moscou et dans d'autres villes, n'oubliez pas de préparer à l'avance un éventuel entretien. Préparez un costume d'affaires et rangez votre apparence.
Comment devez-vous vous comporter lors d’un entretien ? Lorsque vous répondez à la question de savoir pourquoi vous avez choisi ce métier et souhaitez travailler dans cette entreprise en particulier, indiquez clairement que vous connaissez l'histoire et la spécialisation de l'organisation. Mais ne flattez pas votre employeur. Si vous n'avez aucune expérience dans votre spécialité, indiquez les facteurs qui vous aideront à apprendre et à devenir rapidement un professionnel. Lorsque vous parlez de ce que vous faisiez lorsque vous ne travailliez pas, ne parlez pas de passe-temps et de famille. Parlez-nous plutôt de vos tentatives pour trouver un nouvel emploi et de la manière dont vous avez utilisé ce temps pour vous améliorer, par exemple :
Le bonheur, comme on nous l’a enseigné dans la lointaine enfance soviétique, ne vient pas de l’argent. En principe, même maintenant, peu de gens vous diront sincèrement que c'est en eux. Bonheur l'homme moderne le voit dans l'indépendance, la réalisation de soi et le fait d'être en demande (peu importe comment cette demande s'exprime : dans les statistiques de trafic des blogs ou dans le nombre de partenaires sexuels). L’argent est un moyen puissant d’atteindre cette même indépendance et une mesure de réussite, vous ne pouvez rien y faire. À moins que vous ne soyez un moine bouddhiste méditant au sommet d’une montagne pendant quatre-vingts ans, gagner de l’argent constituera toujours une partie importante de votre vie.
Comme vous le savez, l'argent peut être obtenu de trois manières (Ostap Bender en connaissait quatre cents, mais nous réfléchirons plus largement) : par accident, par les mains de quelqu'un d'autre et par vous-même. C'est-à-dire trouver une valise avec un million de dollars dans la rue (rêves, rêves), naître dans la famille Hilton (ou épouser Paris) - enfin, ou travailler, travailler et gagner de l'argent. Si vous connaissez déjà le chemin le plus court vers le cœur de Paris Hilton, arrêtez de perdre du temps à lire cet article, courez, ne faites pas attendre la fille l'homme de ses rêves !
Si vous ne possédez pas ces connaissances sacrées, alors vous devez compter uniquement sur vous-même, sur vos connaissances, vos compétences et vos talents - et sur la capacité de vous présenter à l'employeur, de vous vendre plus cher, aussi prétentieux que cela puisse paraître. .
L'expérience de nombreuses personnes suggère que cette compétence est la principale lors de la recherche d'un emploi. Vous pouvez être un brillant financier, mais si vous ne savez pas comment vous présenter correctement à un employeur, vous vous retrouverez à équilibrer les débits et les crédits dans certains « Cors et sabots », tandis que des concurrents moins doués, mais plus agiles, sautent le pas. l'échelle de carrière.
Vous avez donc fermement décidé que « Cornes et sabots » ne vous convenait plus : vous avez besoin de quelque chose de plus fiable et plus monétaire. Alors comment trouver un travail décent ? À quoi faut-il penser en premier ?
Naviguez sur le marché du travail. Lisez les journaux, surfez sur des sites spécialisés. Évaluez vos compétences professionnelles et vos attentes salariales de l'extérieur : comment se présentent-elles dans le contexte général ? Demandez à vos amis, parents, collègues de vous parler de vous, de vos points forts et faiblesses, sur les opportunités et les talents. Vous verrez - vous apprendrez probablement quelque chose de nouveau et d'inattendu qui vous aidera à comprendre comment vous présenter à un employeur et vous positionner correctement à l'avenir, en mettant l'accent sur vos forces et en atténuant vos lacunes. Essayez de vous faire un nom dans un milieu professionnel. Internet le permet bonne opportunité: vous pouvez publier des articles sur des ressources spécialisées (ce n'est pas aussi difficile qu'il y paraît) ou commenter avec compétence ceux des autres (bien sûr, pas dans le style « pas d'aide, mais un idiot »), tenir un blog thématique lié à votre activité professionnelle(en même temps vous apprendrez beaucoup de nouvelles choses par vous-même), suivez quelques événements hors ligne liés à votre travail... en même temps vous ferez beaucoup de nouvelles connaissances, et cela n'est jamais nuisible !
Comment trouver un emploi décent
Tout recruteur vous conseillera de collecter un maximum d’informations sur l’entreprise pour laquelle vous souhaitez travailler. Ne négligez pas ce conseil : mieux vaut y consacrer quelques heures, et ensuite faire l'impression d'un spécialiste responsable et méticuleux. L’emballage est également extrêmement important ! Soyez attentif à votre apparence. Vous vous vendez ? Alors faites-vous une présentation. Mais n’oubliez pas que la forme et le contenu doivent être combinés. Il y a quelque temps, une histoire circulait sur Internet, qui ressemblait à « à la fois au rire et au péché » - à propos d'un manager malchanceux qui voulait tellement trouver un emploi dans grande entreprise qu'il a décidé d'acheter à crédit une mallette de direction en cuir dont le prix, pour un instant, était presque trois fois supérieur à ses attentes salariales. Cependant, le portefeuille n'a pas été à la hauteur des espoirs placés en lui : le gérant n'a pas été embauché. Mais pour une raison quelconque, la banque qui a accordé le prêt veut vraiment récupérer son argent. Résultat : le pauvre gars frémit à chaque appel téléphonique depuis maintenant six mois et a peur que quelqu'un vienne lui décrire son bien. Des interlocuteurs Internet insensibles lui conseillent d'aller travailler dans un entrepôt de légumes : dans une grande mallette, il est pratique de transporter des pommes de terre hors du territoire en catimini.
Valorisez-vous ! Par exemple, n'envoyez en aucun cas de réponses à des postes vacants contenant une promesse d'un salaire inférieur à celui indiqué dans votre CV, c'est un conseil important sur la question de savoir comment trouver un emploi décent. Eh bien, s'il fait vraiment chaud, envoyez-le, mais modifiez votre CV conformément à la proposition de l'employeur. Utilisez vos connaissances en psychologie : que pensera votre manager potentiel, qui a publié un poste vacant avec une offre de salaire de 40 000, s'il reçoit votre CV demandant 50 000 ? Vous pensez qu'il va regarder votre visage volontaire et haleter : wow, quel heureux accident, quel spécialiste hautement qualifié, et je le paierai plus que prévu ! Je m'empresse de vous décevoir. Il décidera que vous êtes déjà tellement désespéré que vous êtes prêt à baisser la barre. Naturellement, il voudra voir à quel point vous êtes prêt à le supprimer. L’employeur pense aussi à ses propres avantages sociaux, comment pourrait-il en être autrement ? Ne vous mettez donc pas dans une position désavantageuse.
Êtes-vous viré? Ai été licencié? Vous avez décidé de changer de métier ou de lieu de travail ? Vous allez maintenant apprendre à trouver nouveau travail sans risquer votre propre bien-être.
Travail à temps partiel
Les situations peuvent être différentes, par exemple vous souhaitez augmenter vos revenus et recherchez source supplémentaire gains. Voyons comment trouver un nouvel emploi tout en étant toujours dans votre ancien logement.
Il existe des professions et des postes dans lesquels le travail à temps partiel est interdit par la loi. Vous en avez probablement été prévenu dès l’embauche, alors réfléchissez cent fois avant de chercher du travail à l’extérieur. Veuillez noter que le travail à temps partiel n'est pas un travail ponctuel, mais un travail régulier pendant votre temps libre au tarif principal. Elle est réglementée par le droit du travail.
Une situation est possible lorsque l'interdiction du travail à temps partiel est le caprice de l'employeur. Habituellement, ce moment est fixé dans Contrat de travail, mais n'a pas Force juridique. Le plus souvent, l'employeur connaît l'illégalité de cette restriction et ferme les yeux sur les travailleurs à temps partiel, car en cas de convocation au tribunal, la vérité ne sera pas de son côté.
La seule chose qui vous menace si vous êtes exposé est une relation endommagée avec vos supérieurs. Pesez le pour et le contre. Pensez à la valeur que vous accordez à cet endroit et si cela vaut la peine de le conserver si l'employeur viole vos droits.
Travail à temps partiel interne et externe
Alors, où trouver un nouvel emploi ? Deux options s'offrent à vous : ouverte, lorsque l'employeur est au courant de vos projets, et secrète, lorsque vous décidez de cacher à vos patrons le fait que vous avez un deuxième emploi.
Dans le premier cas, une excellente option à temps partiel pourrait être de travailler dans votre propre entreprise - c'est ce qu'on appelle travail interne à temps partiel. Exprimez votre désir à la direction, peut-être qu'elle vous accueillera.
Si vous décidez de ne pas annoncer votre recherche d'un deuxième emploi, aucun de vos employés ne devrait connaître vos intentions ; la probabilité que l'information parvienne à vos supérieurs est de près de cent pour cent.
Changement de métier
A tout âge, quel que soit le poste et le niveau de revenus, une personne peut décider de changer de métier. Selon les statistiques, environ 40 % des Russes sont prêts à des changements aussi radicaux.
La première chose dont vous devez être sûr est qu’il ne s’agit pas d’une impulsion momentanée provoquée par la fatigue ou des désaccords avec vos supérieurs, mais bien d’une décision équilibrée et délibérée. Un changement soudain de profession est un processus difficile, et si vous avez une vaste expérience dans un certain domaine, c'est doublement difficile.
La principale erreur de la plupart des demandeurs d’emploi est de ne pas savoir ce qu’ils veulent réellement. Les forums regorgent de messages dans lesquels des personnes qui ont travaillé pendant des décennies dans un domaine donné demandent des conseils pour changer de direction. Quelqu’un peut-il mieux que vous savoir quelle est votre vocation ? Nous ne discuterons pas de la technologie de détection maintenant talents cachés, il y a beaucoup de choses à ce sujet sur Internet Bon produit. Parlons mieux des pièges.
Il faut comprendre : tout domaine d'activité est une ornière. Plus on y roule longtemps, plus il est profond et plus il est difficile d'en sortir. Avez-vous acquis un certain poids professionnel, construit une réputation et une clientèle ? Peut-être devriez-vous penser à votre propre entreprise ?
Dans un nouvel endroit, vous devrez tout recommencer à zéro, peut-être à partir du poste le moins bien payé. Il est possible que vous appreniez les bases auprès de jeunes collègues et que votre manager soit beaucoup plus jeune que vous. Êtes-vous capable de vous adapter dans de telles conditions ? Seras-tu capable de stade initial nourrir une famille ?
Coussin gonflable
Si vous n'avez pas peur des difficultés, que vous avez pris conscience des risques et que vous êtes prêt au changement, essayez de réaliser vos projets avec moins de pertes Pour budget familial et le système nerveux. Peut être, bonne option Il y aura une recherche de travail dans des domaines connexes. De cette façon, vous pouvez utiliser vos connaissances et votre expérience accumulées.
Une excellente option serait de travailler à temps partiel dans le domaine de votre choix ou d'exercer un emploi à temps partiel. Lorsque la position dans le nouveau lieu est renforcée, vous pouvez quitter votre emploi principal et vous consacrer entièrement à ce que vous aimez.
Il sera utile d'assister à des séminaires, de prendre éducation supplémentaire, surtout si votre emploi actuel n'a rien à voir avec l'activité que vous envisagez d'exercer.
Licenciement pour réduction d'effectif
Oui, cela arrive. Même les spécialistes qui réussissent sont licenciés. La première chose à laquelle tout employé pense après avoir reçu un avertissement de l’employeur et s’être remis du coup est : « Vais-je trouver un nouvel emploi ?
L’essentiel est de ne pas se décourager. Le premier endroit pour chercher un emploi est votre domaine d’activité et les domaines connexes. En même temps, informez toute votre famille et vos amis que vous effectuez une recherche.
Si, malgré le licenciement, les relations avec l'employeur sont bonnes, convenez avec lui de la possibilité de s'absenter pour des entretiens en temps de travail. Le plus souvent, la direction accommode l’employé à mi-chemin. Dans certaines entreprises, ce point est stipulé dans le contrat de travail.
C’est une bonne idée de réfléchir à un plan d’action au cas où vous ne parveniez pas à décrocher un emploi dans votre spécialité. N'oubliez pas vos passe-temps et vos talents. Peut-être est-il temps de faire de votre hobby un métier ? Préparez plusieurs options de CV dans des domaines dans lesquels vous pourriez vous réaliser.
Licenciement à votre propre demande
Si vous n'êtes pas satisfait des conditions de travail, vous devriez commencer à chercher un nouvel emploi, mais arrêter jusqu'à ce que vous trouviez option appropriée, pas besoin. Vous pouvez mettre en péril votre bien-être financier, si la recherche prend plus de temps que prévu.
Précautions de sécurité
Certains tentent de faire chanter la direction en faisant allusion à soins possibles et ainsi essayer d'obtenir de meilleures conditions de travail ou des salaires plus élevés. Cela peut fonctionner si vous êtes un employé vraiment précieux et irremplaçable. Sinon, ils pourraient vous montrer immédiatement la porte derrière laquelle attendent déjà les candidats à votre poste. Commencez votre recherche sans en informer les employés de l’entreprise et sans assister aux entretiens pendant votre temps libre.
Si vous décidez de « brûler les ponts », créez-vous alors une petite réserve financière qui vous permettra de tenir le coup pendant le processus de recherche d'emploi.
Recherche d'emploi
La rapidité est l’un des principaux critères d’efficacité de vos efforts. Plus vous êtes actif, plus vite vous trouverez un emploi. Souvent, les personnes laissées sans travail se lancent tête baissée dans les tâches ménagères, assumant les responsabilités de femmes au foyer. Cela peut vous plaire au début, mais à la fin, cela peut entraîner de graves problèmes psychologiques, surtout chez les hommes.
Ne paniquez pas et ne vous découragez pas si vous êtes sans travail. Vous pouvez trouver un nouvel emploi à 40 ans. La manière dont vous vous installerez déterminera la direction que prendra votre recherche.
Vous trouverez ci-dessous quelques conseils pour trouver un nouvel emploi rapidement et en toute sécurité.
Aide-mémoire du candidat
- Essayez d'augmenter vos chances de succès en informant tous vos amis et votre famille que vous recherchez. Cette mesure simple peut vous éviter d’autres tracas : peut-être qu’un de vos amis proches ou un membre de votre famille vous aidera à trouver un nouvel emploi.
- Si vous êtes déjà au chômage, inscrivez-vous auprès de Pôle emploi de votre lieu de résidence. Cela ne vous apportera pas grand-chose lors de la recherche et informations utiles sur les nouveaux emplois dans votre région. Un membre du personnel du centre vous informera régulièrement sur les salons d'emploi et les rencontres avec les employeurs. En cours de route, au centre, vous pouvez suivre des formations avancées gratuites ou apprendre un nouveau métier.
- Ne vous détendez pas, gardez votre routine de travail : levez-vous à la même heure, planifiez votre journée et essayez de suivre strictement l'horaire. Sachez que trouver un nouvel endroit est votre travail maintenant.
- Ne perdez plus de temps à communiquer sur les réseaux sociaux, jeux d'ordinateur et lire des articles comme « Comment trouver un nouvel emploi grâce au Feng Shui » ou « Comment attirer du travail ? Planter du rutabaga dans une zone de richesse et des rituels chamaniques n’augmentera pas vos chances de réussite.
- Créez votre propre version d'un CV pour chaque domaine d'activité que vous considérez possible. Publiez-les sur tous les portails d'emploi que vous pouvez trouver.
- Si nécessaire, limitez l'affichage du CV de l'entreprise pour laquelle vous travaillez actuellement. Cela ne fournira pas une garantie de sécurité à 100 %, mais il existe une chance de ne pas être détecté. Vous ne pouvez pas inclure votre nom de famille et dernière place travail, indiquer uniquement le domaine d'activité et l'ancienneté.
- Ne recherchez pas de travail à partir de votre ordinateur de travail et n'utilisez pas votre adresse e-mail professionnelle pour l'envoi de courrier. Dans de nombreuses entreprises, le service de sécurité vérifie régulièrement ce que font les salariés pendant les heures de travail : ils contrôlent les fichiers sortants et l'historique des visites sur des sites tiers.
- Apprenez à filtrer les offres des entreprises frauduleuses. Si, après avoir lu le texte du poste vacant, vous ne comprenez pas ce que fait l'organisation et qu'on vous promet également des bénéfices fabuleux, ne perdez pas votre temps. En règle générale, ces entreprises se positionnent comme des sociétés transnationales qui, à la veille d'établir une domination mondiale, vous permettent de sauter sur la dernière voiture et de récupérer votre part du gâteau.
- Se former, acquérir de l'expérience. Essayez de vous rendre à tous les entretiens qui vous sont assignés. Vous apprendrez à communiquer correctement et en toute confiance avec les représentants des services RH, à répondre à des questions délicates, à passer des tests, à accepter les refus et à vous refuser - cela augmente votre estime de soi.
- Est-il tentant d'accepter la première offre de l'employeur ? Acceptez si cela répond vraiment à vos exigences. Sinon, vous manquerez l’occasion de trouver un bon emploi. Vous perdrez votre mobilité et ne pourrez pas vous rendre à des entretiens pendant les heures de travail, vous devrez à chaque fois expliquer à un employeur potentiel pourquoi, ayant récemment trouvé un emploi, vous cherchez à nouveau un emploi.